Главная / Статьи / Новости / За пьянство на работе туляков будут увольнять

За пьянство на работе туляков будут увольнять

Работодатели смогут отправить своих сотрудников на алкогольное или наркотическое тестирование, а в случае отказа от освидетельствования – уволить. Законопроект внесен на рассмотрение Госдумы в среду, 10 января, как сообщают «Известия». Согласно тексту документа, направление на медосвидетельствование обязательно будет содержать подпись работника, дату и время – планируется, что он должен успеть провести процедуру в течение двух часов с момента вручения документа. Кроме того, предлагается приравнивать нежелание сотрудника «освидетельствоваться» к доказательству состояния опьянения.



Авторы инициативы – четыре сенатора и депутат Госдумы, Николай Говорин. По их словам, появление сотрудника на работе пьяным или в состоянии наркотического опьянения, согласно Трудовому кодексу РФ, – грубейшее нарушение, за которое следует увольнять. Также чиновники отмечают, что действующее законодательство не помогает работодателям эффективно бороться с пьянством и наркоманией на работе.

 

 

Источник

Оставить комментарий

Ваш email нигде не будет показанОбязательные для заполнения поля помечены *

*

Подробнее в Новости
гарантия
Пять лет гарантии

Государственная Дума приняла поправки в Жилищный кодекс Российской Федерации, касающиеся капитального ремонта. Законом устанавливается перечень первоочередных работ при проведении капитального...

В Крапивне полыхавший сарай тушили 11 человек

12 января, примерно в 11.10, в селе Крапивна Щекинского района на улице Плехановской загорелся сарай. На место происшествия выехали 11...

Закрыть